一、劳务派遣
劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,并支付报酬,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。
二、劳务派遣的优势
帮助客户优化人力资源,降低用工成本,规避用工风险,促进人力资源发展。
三、劳务派遣的服务项目
异地派遣、逆派遣、完全派遣、转移派遣、减员派遣、试用派遣、短期派遣、项目派遣、集体派遣。
签订劳动合同;办理录用与退工;档案管理;工资代发;社保缴纳;处理工伤。
劳动关系与劳务关系的区别
工伤认定中,如何把握“因工作原
之前没有领完的失业保险金,再次
劳动者未提交离职证明导致不能签
公司与挂靠人聘用司机没有劳动关
24小时服务咨询热线
400-167-5899